富士康許諾的大幅度加薪真的兌現就會造成制造成本的提高,成本有一部分可以通過內地的地方政府招商引資,政府所提供的土地以及稅收上的優惠來解決,但留在珠三角的企業會面臨很多問題。的確,對于大部分員工來說,6月份的工資單確實可以帶來些驚喜,但大部分的工人似乎并不指望66%的許諾可以兌現。在今年5月份剛剛從深圳調往河北廊坊的張紅到現在只能拿到加薪30%后的工資,對于河北當地新招的員工來說,更多的人拿到的是760元的實習工資,轉正之后仍是900元。其實加薪66%就是一個幌子,有人說富士康會把每年兩次績效獎金取消,這個獎金是底薪的5到8倍,算下來其實也沒有漲多少工資。作為今年第二批進駐廊坊的深圳員工,被許諾的3000元“補貼”也在年后才能拿到。怎么辦是現在留在龍華廠的工人們問得最多的問題。對搬遷的問號,對加薪的問號,對未來的問號在他們身上還得不到解決。
在富士康的遷入地,招聘成為首要大事,地方政府在吸引富士康這個納稅大戶上各顯其能。在河南省鄭州市,幾乎每個小區的門口都被貼上了帶有富士康名字的招工通知,街上到處是“富士康招工報名咨詢點”橫幅的惹眼紅色。富士康在河南興建工廠的草案據傳在6月下旬簽訂。河南省政府的心情似乎比天氣還要灼熱。它在政府網站貼出公告,要為富士康招聘10萬名員工。河南省政府召開了“富士康科技集團在豫招聘培訓員工動員協調會”,動員全省政府資源幫助富士康招工,各級地方政府都分配有相應的招工指標(比如洛陽1萬名、商丘5000名、漯河2000名),同時還制定了相關的補貼和服務政策,從就業專項資金中劃撥錢款按每人200元職業介紹費、100元/月就業生活費的標準給予補貼,并提供免費職業技能培訓,規定中還涉及了派往深圳實習在校生的各項補貼。包括鄭州在內的河南省18個市縣的各類政府、非政府的就業機構,都參與到招聘中來。
本文由厚道深圳搬家,深圳搬家公司整理發布,轉載請注明出處http://a0a1v.cn
廣東厚道裝卸搬運有限公司
納稅人識別號
91440106MABT7KQD83
開戶銀行:中國銀行廣州白云賓館支行
賬號676976118197
公司法人代表:程建明
網 址:http://a0a1v.cn
廣州厚道搬家公司
電話:020-38399498
地址:廣州市天河區華觀路1963號1棟306
厚道裝卸搬運公司國內長途直達
廣東珠三角地區 東莞 惠州 珠海
博羅 香港 澳門 廣西 陜西
安 徽 福 建 甘肅 貴 州
海南 河北 黑龍江 湖北
湖南 吉林 江蘇 江西
遼寧 山東 山西
河南 四川 云南 浙江等地
歡迎有需求的新老客戶來電咨詢